做好人才培育才能提升城市競爭力，勞工局重視培養勞工職能，為失業者、身障者和在職者量身打造職訓。勞工局十工程塑膠八日交出成績單，八年來經ＴＴＱＳ人才發展品質系統評核，連八年獲金牌，帶動南門勞工育樂中心連五年獲金牌、大台南總工會六連金，拿到十九面金牌的肯定。 王鑫基表示，人力資本的好壞是決定組織、企業，甚至是城市最重要的競爭元素，做好人才培育才能提升城市競爭力，透過訓練提升人力價值並確保訓練品質很重要塑膠加工。 該局長期培力勞工職能推出各種職訓，職訓後就業率高達七成五以上，今年因應高齡化照護需求，開辦照顧服務員職訓卅五班次為全國最多，協助取得照顧服務員結訓證書超過一千一百人，培育長照所需的人力；為在職勞工開辦勞工領袖大學成為其他縣市學習對象；對於身障者協助培養一技之長並幫就業，有手工藝專長但不適合進入職場者透過晴天坊、秀格樓展銷平台行銷產品，創下三千八百萬元的銷售業績。 他指出，勞工局輔導南門勞工育樂中心開辦勞工學苑，推出生活化和休閒化課程，以塑造持續學習、幸福永續的品牌形象。 勞工局也連結民間工會一起培育勞工職能，大台南總工會理事陳美靜說，推工會轉型，讓基層工會轉型為學習型基層工會組織，搭配多元課程落實訓練成效，創造勞工人才資本價值和成長。 王鑫基說，ＴＴＱＳ人才發展品質系統開辦十二年以來，共有一萬七千多家企業和機構參與評核，獲獎率僅百分之一點五，勞工局、南門勞工育樂中心和大台南總工會連年得獎並不易，未來勞工局團隊將以持續改善精神，結合民間工會一起合作，提升訓練品質，以多元特色辦理人才培訓課程，以增進市民就業競爭力和實力。
CNC可以稱為電腦數值控制(Computer Numerical Control)是一種工具機，廣泛應用在許多工業，可以有系統邏輯的處理編碼去製成，可以減少許多人力，讓機械來進行運算控制，套入不同的編碼是當中較為困難的部分，在CNC塑膠加工中，可以常見這樣的機械車床存在，可以提升製作效率跟降低成本，在傳產其他製程中也到處都可見。在製作塑料的過程中，我們需要將原塑料供給後塑形壓縮冷卻，最後會來到裁切這份工作，裁切時如果沒有使用自動化機械會耗費極大的人力，其中不同訂單的切除也都不同，設定參數就不同，這也讓CNC塑料加工的技術層面極端很大，真正會技術的佔少數，其他許多參數都是之前留下來，操作人員只需要將參數輸入，剩下就是將材料放入的動作而已，這樣的工作內容，雖然凸顯CNC塑膠加工的操作簡易性，但也表示塑膠加工的設備上還有值得提升的地方。
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